La presidenta del Instituto Municipal de Empleo y Formación Empresarial (Imefe), María del Carmen Angulo, ha explicado que los profesionales que han apostado por los espacios de trabajo flexible “saben que están rodeados de personas con ideas afines de diferentes negocios, industrias y sectores, lo que beneficia a una empresa de una manera que una oficina tradicional no puede. Esto genera sinergias entre estos profesionales, creando un sentimiento de comunidad que es capaz de impulsar las relaciones y la interacción entre ellos”.
En el consejo también se ha presentado la memoria del programa Emple@Jaén III, “con el que estamos muy contentos porque hemos conseguido aumentar la media de inserción laboral del 33 al 60%, incluso alcanzando el 100% de inserción en algunos cursos”, ha añadido Angulo.